オンライン完全対応
どうする？テレワークでの部下育成・評価
オンライン面談実践力向上研修
テレワークでの評価面談に対応する
テレワークの普及とともに、部下の育成や評価面談を、オンラインで実施するケースも増えてきています。
この研修では、テレワーク時代に求められるオンライン面談（オンライン1on1）のあるべき姿を、ロールプレイング、ディスカッションなどのカリキュラムを通じて、習得していただくことが可能です。
こんな方にお勧めの研修です
- オンラインでのコミュニケーションがうまく取れない。
- テレワーク環境下での、部下育成が難しい。
- オンラインでの評価面談で、フィードバック方法が分からない。
- 長引くテレワークによる、従業員のメンタル不調が心配。
充実のカリキュラム
1 テレワーク時代のコミュニケーション
2 ～ヒントはラジオパーソナリティ～
3 事前課題の共有
4 オンライン面談ロールプレイング
5 個別フィードバック
6 オンライン面談成功の秘訣 「５Sチェック」
7 グループディスカッション
実施概要
| 開催場所 | オンラインにて開催 |
|---|---|
| 日時 | 随時調整可能 |
| 所要時間 | 3時間程度 |
| 料金 | 受講人数によって変わりますため、お問い合わせください |
| 人数 | １開催6名程度まで |
利用可能なテレビ会議システム
その他のシステムにも対応しますので、ご相談ください。
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